Sheinbaum anuncia decretos para transparentar movilidad docente y reducir edad de jubilación
La presidenta Claudia Sheinbaum informó que en los próximos días se publicarán dos decretos en el Diario Oficial de la Federación con beneficios directos para el magisterio nacional: uno relacionado con la movilidad de los trabajadores de la educación y otro con la reducción paulatina de la edad de jubilación.
Durante su conferencia matutina, la mandataria detalló que ambas medidas derivan de los acuerdos sostenidos con la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), y que se busca avanzar hacia un sistema más justo y transparente para los docentes.
En el primer caso, explicó que se busca garantizar procesos más equitativos para el traslado de maestros entre escuelas. Esto implica cambios parciales en las disposiciones de la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y Maestros (Usicamm), pero —puntualizó— la reforma integral a este sistema se construirá a partir de la participación directa del magisterio.
“¿Cómo vamos a cambiar Usicamm? No sólo con reuniones de Consejo Técnico, sino de escuela por escuela”, subrayó Sheinbaum. Agregó que las modificaciones partirán de las propuestas de los propios docentes reunidos en asambleas presenciales, no de una iniciativa impuesta desde la Presidencia.
Por su parte, el secretario de Educación Pública, Mario Delgado, explicó que la nueva normatividad surge de una consulta aplicada en 96 mil 974 escuelas, cuyos resultados orientaron los criterios para los traslados y promociones. Según detalló, cuando un maestro deja su puesto, se genera una cadena de entre cinco y quince movimientos, por lo que es esencial establecer parámetros claros como la formación docente, conocimientos, experiencia, promedio académico y cursos tomados.
Respecto a las promociones verticales, los consejos técnicos recomendaron considerar aspectos como la antigüedad, posgrados y experiencia en contextos de alta vulnerabilidad.
Delgado subrayó que, para transparentar los procesos, se publicarán las vacantes disponibles y los docentes interesados podrán enviar sus propuestas y currículums. “De manera pública se asignarán las vacantes con base en los criterios previamente establecidos”, indicó.
El segundo decreto se refiere a la edad de jubilación. Aunque inicialmente había sido congelada, ahora se plantea una reducción gradual para alcanzar, en 2034, los 53 años para mujeres y 55 para hombres.
Finalmente, el titular de la SEP anunció que ya iniciaron las obras de nuevos planteles de educación media superior, con una inversión de mil 215 millones de pesos. Esta expansión permitirá habilitar 37 mil espacios adicionales para estudiantes de bachillerato.
